საქართველოში კადრების დეფიციტის პრობლემა ნელ-ნელა გვარდება, ეს კი იმას ნიშნავს, რომ ბიზნესმა რაღაც ეტაპზე დასაქმებულებთა მოთხოვნა დააკმაყოფილა და ხელფასები გაზარდა. მართალია, პრობლემა მაინც მწვავედ დგას და მოსახლეობაც ანაზღაურების სიმცირეზე მიუთითებს, რა მიზეზითაც ქვეყანაში მუშაობას თავს არიდებენ, მაგრამ საკითხის გამოსწორების გზას ნამდვილად გამოჩნდა.